![\"formacion_bonificada_v11\"](\"https:\/\/gesad.trevenque.es\/wp-content\/uploads\/2014\/04\/formacion_bonificada_v11.jpg\")
<\/p>\n<\/p>\n
En los tiempos que corren, en los que cada vez se progresa m\u00e1s deprisa, es fundamental contar con un personal<\/strong> perfectamente preparado<\/strong> para poder abarcar los derroteros del d\u00eda a d\u00eda en los servicios sociosanitarios<\/strong>.<\/p>\n Como ya he puesto de manifiesto en art\u00edculos anteriores, la tecnolog\u00eda<\/strong> se implanta con fuerza<\/strong> en este sector y no s\u00f3lo para facturar, planificar, etc, sino incluso para estar presente en el propio servicio<\/strong>.<\/p>\n Contar con un personal bien preparado es sin\u00f3nimo de calidad<\/strong> y es por ello, que las empresas no deben dejar aparcada esta asignatura y deben dedicar una parte significativa del tiempo de sus trabajadores a formarlos<\/strong>.<\/p>\n Desde hace a\u00f1os en Trevenque Group<\/strong><\/a> somos conscientes de ello y es por ese motivo que mensualmente, ofrecemos formaci\u00f3n bonificable<\/strong><\/a> a las empresas tanto para sus coordinadores<\/strong> como sus auxiliares<\/strong>.<\/p>\n Para nosotros es fundamental que esta formaci\u00f3n<\/strong> sea valiosa<\/strong> y as\u00ed lo reflejan los resultados de las encuestas que tras cada formaci\u00f3n realizamos, en las que se nos califica con una nota media de un 8,8<\/strong>. Es para nosotros una satisfacci\u00f3n ver como se nos gratifica con esta valoraci\u00f3n pero, eso no hace m\u00e1s que empujarnos a mejorar<\/strong> y trabajar<\/strong> para subir dicha nota.<\/p>\n